Yang terpenting adalah tujuan bersama dapat tercapai, baik dengan ide sya sendiri maupun dengan ide orang lain yang sekiranya lebih bagus. Bagi saya ide terbaik dapat muncul dari mana saja dan siapa saja.
Dengan demikian orientasi kerja bagi saya adalah proses dan hasil. Pada prinsipnya keberhasilan program merupakan keberhasilan bersama dan begitu pula sebaliknya. Saya meyakini bahwa cara-cara seperti ini akan berdampak positif terhadap keberlangsungan suatu organisasi.
6. Upaya apa saja yang anda lakukan untuk mendapatkan komitmen dari berbagai pihak untuk bekerja sama?
Jawab:
Untuk mencapai tujuan bersama dibutuhkan komitmen bersama melalui komunikasi satu arah yang intensif. Faktanya, membangun komunikasi satu arah yang efektif tidak semudah yang dibayangkan.
Dibutuhkan pendekatan dan pemahaman bersama terkait tujuan yang akan dicapai. Kesulitan dalam membangun komunikasi pasti terjadi termasuk yang pernah dialami.
7. Pertimbangan-pertimbangan atau alternatif apa saja yang Anda hadirkan dalam membuat keputusan? Informasi apa lagi yang Anda gunakan untuk memperkuat keputusan Anda?
Jawab:
Permasalahan yang ada dalam sebuah organisasi harus dapat diselesaikan dengan baik. dibutuhkan kebijaksanaan seorang pemimpin dalam memberikan keputusan yang adil bagi semua anggota.
Saya sendiri setiap keputusan atau kebijakan yang saya ambil dalam menyelesaikan berbagai permasalahan internal organisasi selalu memperhatikan kepentingan bersama tanpa merugikan atau menguntungkan sebagian pihak. Keputusan dapat diambil dalam forum diskusi terbuka sehingga tidak ada pihak yang merasa dirugikan.
8. Tindakan apa yang kemudian anda ambil dan bagaimana hasilnya.
Jawab:
Calon guru penggerak harus menguraikan tindakan-tindakan penyelesaian masalah yang dilakukan dan hasilnya seperti apa.